Autism Voice a realizat, împreună cu agenția MKOR, primul studiu național despre integrarea persoanelor neurodivergente pe piața muncii din România. Datele arată că 42% dintre angajatori declară intenție pozitivă de a angaja talente neurodivergente, dacă primesc suportul potrivit, iar 78% dintre decidenții HR vor să înțeleagă beneficiile, dar nu știu de unde să înceapă.
Plecând de la aceste rezultate, vă invităm la o nouă întâlnire a comunității OSC-GlobalHRManager, intitulată Neurodiversitatea la locul de muncă: date, mituri și instrumente practice, ce va avea loc marți, 23 iunie, începând cu ora 15:00.
Discuția va fi moderată de Letiția Dan, Head of Advocacy Initiatives, Oameni și Companii, iar invitata specială a acestei ediții este Nicoleta Orlea, Director de Dezvoltare Strategică la Autism Voice România, trainer certificat pe recrutare asistată, Work Aid Kit și Specialist în Neurodiversitate și Incluziune.
Întâlnirea se va desfășura pe Zoom, iar participarea este gratuită pentru angajatori, manageri și specialiști HR din toate domeniile de activitate.
Ce spun datele: Primul studiu național despre integrarea talentelor neurodivergente pe piața muncii din România
Ce înseamnă neuroincluziunea în practică: mituri demontate, bariere reale, ce funcționează
Work Aid Kit: instrumente practice pentru recrutarea și integrarea angajaților neurodiverse
Invitat
Nicoleta Orlea
Director de Dezvoltare Strategică, Autism Voice România
Moderator
Letiția Dan
Head of Advocacy Initiatives, Oameni și Companii
produs de
