În ultima săptămână, am provocat membrii comunității OSC-GlobalHRManager la un sondaj despre modul în care au integrat tehnologiile emergente în diferite procese de resurse umane. Rezultatele sondajului evidențiază importanța adaptării la noile tehnologii pentru a eficientiza operațiunile și a îmbunătăți experiența angajaților.
Recrutarea, un aspect crucial al HR-ului, a fost menționată ca fiind unul dintre procesele care beneficiază cel mai mult de tehnologiile emergente, conform celor 25% dintre respondenți. Utilizarea acestor tehnologii în procesul de recrutare poate duce la identificarea candidaților potriviți într-un mod mai eficient, prin intermediul algoritmilor de selecție și a analizei automate a CV-urilor.
Evaluarea performanței angajaților, un alt aspect critic al managementului resurselor umane, a fost menționată de 8% dintre respondenți. Asistate de tehnologie, sistemele de evaluare a performanței pot oferi o perspectivă mai obiectivă și pot ajuta organizațiile să identifice și să dezvolte talentele în mod mai eficient.
Onboarding-ul, procesul de integrare a noilor angajați în organizație, a fost evidențiat ca beneficiind de tehnologiile emergente de către 13% dintre respondenți. Utilizarea platformelor online și a aplicațiilor specifice poate simplifica și personaliza procesul de onboarding, facilitând adaptarea noilor angajați la cultura și la procedurile organizaționale.
Analiza datelor a fost identificată ca beneficiind cel mai mult de tehnologiile emergente, conform celor 54% dintre respondenți. Această constatare subliniază importanța analizei datelor în luarea deciziilor strategice în domeniul HR. Prin utilizarea instrumentelor de analiză avansate, organizațiile pot identifica modele și tendințe relevante în datele despre angajați, ceea ce poate contribui la optimizarea proceselor și la îmbunătățirea performanței organizaționale în ansamblu.
Ținând cont de interesul în creștere față de analiza datelor, în perioada următoare vom organiza, în cadrul comunității, un webinar legat de importanța analiticelor pentru specialiștii de resurse umane. Pentru a primi informații despre eveniment, abonați-vă la newsletter-ul GlobalHRManager.ro.
